2022中国移动通信集团陕西有限公司社会招聘公告

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2022中国移动通信集团陕西有限公司社会招聘公告

2022-03-15 17:48:46| 来源:中国移动招聘网站

一、公司简介

陕西移动成立于1999年,下辖10个地市分公司、116个县区分公司,全省员工1.2万, 目前移动客户数2800万。作为省内信息通信行业的领军主导企业,陕西移动已投资建成5G基站2.3万个,5G基站数占全省总量一半以上。陕西移动坚守“客户为根、服务为本”的理念,承担企业社会责任,努力为广大客户提供更优质的服务和业务,为实体经济的质量变革、效率变革、动力变革提供强大支撑,助推陕西发展实现新的跨越。

二、 招聘条件

(一)基本要求

1、遵守国家法律法规,档案中无不良记录;

2、具有良好的思想品质和职业道德素养;

3、认同公司企业文化和核心价值观;

4、全日制本科及以上学历;

5、原则上应具备三年及以上工作经验;

6、年龄应在38周岁及以内(1984年2月28日及以后出生),部分岗位年龄可放宽至40周岁及以内(1982年2月28日及以后出生);

(二)具体岗位所需资格条件详见招聘页面,资格条件中对应聘人员的要求高于上述“基本条件”的,以具体岗位的资格条件为准。

三、招聘流程

(一)报名

请应聘人员于2022年3月21日18:00前通过PC电脑在线报名。

报名网址:https://sxydsz2022.zhaopin.com/也可登录中国移动招聘(https://job.10086.cn/)报名。采用其中一种报名方式即可,无需重复报名(重复报名者,以智联招聘报名信息为准)。每位应聘者均可分别投递两个单位,每个单位只能投递1个岗位,并需标明志愿顺序。(省公司为一个单位、各市分公司为一个单位)。网上报名与简历初步筛选同步进行,初步筛选主要依照基本条件及资格条件进行审查。

(二)笔试

3月下旬,通过简历筛选的人员进入笔试环节,具体笔试时间和方式请留意后续通知。

(三)面试

3月下旬,通过笔试的人员进入面试环节,具体面试时间和方式请留意后续通知。

(四)公示及背景调查

招聘结果在中国移动招聘官网进行人员名单公示,公示期为3个工作日,委托第三方同步开展背景调查。

(五)体检

体检医院为三甲及以上医院。体检除岗位有特殊要求外,参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

(六)入职

拟录用人员公示期满、体检合格后正式录用,签订劳动合同,按国家规定办理社会保险。若被录用人员未按照我公司要求签约或主动放弃录用资格,按拟补录名单顺序依次递补。

四、应聘注意事项

(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责,如与事实不符,我公司有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。

(二)应聘期间,我公司将通过手机短信或电子邮箱等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。

(三)招聘咨询邮箱:zhaopin@sn.chinamobile.com(不接受简历投递)

中国移动通信集团陕西有限公司

2022年3月

原标题:中国移动通信集团陕西有限公司2022社会招聘公告

文章来源:https://job.10086.cn/personal/notice/detail.html?id=3505

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(责任编辑:Lu)

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