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2019陕西汉盛置业有限公司招聘职位表

2019-03-01 10:28:42| 前程无忧

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2019年陕西汉盛置业有限公司招聘岗位表
需求人数 招聘岗位名称 专业要求 岗位要求 基本条件
序号 岗位名称 人数
8 1 行政管理类 综合文秘  1 中文或汉语言文学、新闻学、工程管理等相关专业 有较高的政治觉悟和政策水平,文字写作能力和语言组织能力突出,思维敏捷。须具备相关文字编撰工作经历(如投稿、发表个人作品等),有良好的沟通协调能力及团队精神,工作责任意识强、工作效率高。 (一)基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正;
2.具有招聘岗位所需的学历、专业技能及工作经验;
3.具有正常履行职责的身体条件;4.坚持回避亲属关系的原则。
(二)资格条件:
1.年龄要求:35周岁以下,特别优秀者可适当放宽。
2.学历要求:第一学历为全日制本科及以上学历,优先考虑“985工程”和“211工程”高校毕业生。
3.具有国有企业、政府单位或开发区从业经验者优先。
4.除符合以上条件外,应聘者还需具备《2019年人才需求岗位一览表》中相关职位所对应的任职条件。
 
综合行政 1 行政管理、工商管理、人力资源管理、工程管理等相关专业 具有良好的沟通及表达能力,文字写作能力较强,熟练使用办公软件;具备较强的政策理解能力和工作协调能力、较强的事业心和责任心,做事严谨。
2 财务管理类 会  计 1 财政学、金融学、会计学等相关专业 具有一定的财务或投资管理工作经历,熟悉会计操作、会计核算流程管理、银行业务流程、国家会计法规及相关处理方法。良好的沟通协调能力及团队精神,工作责任意识强。具有会计师中级职称或者注册会计师证书者优先。
3 工程项目管理类 项目管理 2 工程管理、工程造价、土木工程、物业管理等相关专业 熟悉施工技术、施工流程、行业规范及政策法规;熟悉各种施工及工程管理的相关知识和现场管理要点,具有较强的责任心和沟通协调能力;具有中级及以上职称或建造师执业资格的优先。
招标工程师 1 工程管理、工程造价、土木工程、物业管理等相关专业 熟练掌握定额内容、计量及计价规则;具有商业、公建类项目招投标或预决算工作经验;精通相关政策法规,熟悉造价行情;思维敏捷、良好的沟通协调能力、抗压性强,具良好的职业道德。具有中级及以上职称或造价师执业资格的优先。
综合报建 1 工民建类相关专业 了解建筑和市政行业规范及政策法规;熟悉前期报建工作流程,具备前期报建工作经验;能够熟练使用CAD及常用办公软件;具有较强的责任心和沟通协调能力。
建筑设计 1 建筑学、城市规划相关专业 熟悉城市规划、建筑设计、结构构造,通晓相关专业及法律等知识;熟练使用OFFICE等办公软件和AUTOCAD等工程绘图软件;具有一定的专业技术能力、组织协调能力、计划与执行能力、责任心和职业道德。具有甲级设计院或大中型房地产公司5年以上工作经验者优先。

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(责任编辑:李贤)

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